С воскресенья, 14 сентября, в Пекине установлены новые стандарты по трудоустройству иностранцев.Отныне граждане других стран, желающие работать в Пекине, должны соответствовать 4 критериям:
1. Не иметь судимости и быть в возрасте от 18 до 60 лет. Предельный возраст для высококвалифицированных зарубежных специалистов, желающих работать в Китае, составляет 65 лет.
2, Иметь как минимум степень бакалавра и опыт работы в соответствующей области не менее двух лет. Преподавателям необходимо иметь, по крайней мере, пятилетний стаж работы по специальности.
3. Иметь при себе все необходимые документы, касающиеся официального трудоустройства в Китае и указывающие имя конкретного работодателя, а также не просроченный паспорт.
4. Иметь официальное разрешение на работу.
По официальным данным, предоставленным пекинским статистическим управлением, в настоящее время в столице КНР трудятся более 37 тысяч иностранных граждан, прибывших в Китай из США, Японии, Южной Кореи, Германии и Австралии, 95% зарубежных специалистов имеют как минимум степень бакалавра. В основном зарубежные специалисты работают в сфере информационных технологий, науки и техники, образования и консалтинга.
