Объем премии, собранный филиалом «Ингосстраха» в Санкт-Петербурге и Ленинградской области за 2020 год, составил 8,2 млрд рублей, что на 7% превышает показатели 2019 года.
Объем страховой премии по добровольному страхованию иному, чем страхование жизни, составил 6,3 млрд рублей (прирост 4%), в том числе сборы по личному страхованию – 1,2 млрд рублей (прирост 23%), сборы по имущественному страхованию, кроме страхования ответственности, – 4,8 млрд рублей (прирост 1%), страхованию ответственности – 246,3 млн рублей. Сбор страховой премии по ОСАГО – 1,9 млрд рублей (прирост 21%). Сбор страховой премии по обязательному страхованию гражданской ответственности владельца опасного объекта за причинение вреда в результате аварии на опасном объекте – 24,1 млн рублей (прирост 27%). Сбор страховой премии по обязательному страхованию перевозчика за причинение вреда жизни, здоровью, имуществу пассажиров составил 11,7 млн рублей.
Выплаты филиала «Ингосстраха» в Санкт-Петербурге и Ленинградской области по страхованию за 2020 год составили 3,4 млрд рублей, что на 7% превышает показатели 2019 года. В том числе по добровольному личному страхованию – 381,5 млн рублей, по имущественному страхованию, кроме страхования ответственности, – 2,1 млрд рублей, добровольному страхованию ответственности – 38,1 млн рублей. Выплаты по ОСАГО – 853,5 млн рублей. Выплаты по обязательному страхованию перевозчика за причинение вреда жизни, здоровью, имуществу пассажиров составили 8,1 млн рублей.
Наиболее динамично развивавшимся в указанный период направлением бизнеса «Ингосстраха» в Санкт-Петербурге и Ленинградской области стало ОСАГО.
«Прошедший год оказал сильное влияние на весь экономический сектор –пандемия коронавируса и последовавшие за ней ограничительные меры внесли существенное коррективы в развитие отраслей, и страхование не стало исключением. Мы прошли настоящую проверку на прочность, и я рад сообщить, что наш филиал сумел не только выстоять на фоне всех негативных последствий, но и добиться высоких результатов. Это произошло благодаря слаженной работе команды, а также нашей готовности адаптироваться к новым условиям – так, например, мы быстро перешли к удаленному формату работы и взаимодействия с клиентами. Более того, компания не только поддерживала существующее портфолио продуктов, но и запускала новые сервисы», — комментирует директор филиала «Ингосстраха» в Санкт-Петербурге Владимир Храбрых.
Фото sobaka.ru
